Au programme de cet événement :

L'objectif pour vous : découvrir et approfondir des stratégies les plus efficaces pour engager et fidéliser vos talents, tout en partageant des idées pratiques et concrètes avec vos pairs !

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Fabienne ARATA-CAMPS, Directrice de Linkedin France, fera une keynote exclusive sur le contexte de départ (chiffres clés sur la rétention des talents, le rôle de la formation, coûts du turnover) et parlera de 2 axes centraux : pourquoi le développement des compétences est crucial aujourd’hui ? Le rôle des managers dans l’identification des compétences (pour plus de mobilité interne) et comment les y préparer ?

Vous participerez également à l'un de ces 3 ateliers thématiques d'1h :

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Atelier 1 - "Favoriser de développement des compétences" : comment promouvoir une culture de l’apprentissage continu maximise le potentiel de vos équipes.

Atelier 2 - "Encourager la mobilité interne" : la mobilité interne peut renforcer l'engagement de vos talents et les retenir plus longtemps.

Atelier 3 - "Accompagner les managers" : les meilleures stratégies pour préparer vos managers à identifier et développer les compétences clés, qui favorisent la rétention des talents.
 

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